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L'actualité du e-recrutement, des SIRH, du e-learning depuis 2008 (SIRH)

La rubrique SIRH vous aide à faire le point sur les Système d'Information RH externalisé, intégré, en mode SaaS
Vidéo : IBM transforme sa gestion de la performance avec SAP-SuccessFactors
Il y a quelques années, IBM s'est lancé un pari audacieux : transformer sa gestion de la performance. Pour gagner en agilité sur le volet RH, la multinationale a choisi de s'outiller de la solution SAP-SuccessFactors. Tour d'horizon des principaux bénéfices obtenus.
vendredi 2 février
Dématérialisation et gestion des talents, Cegid muscle son offre RH
L’éditeur de logiciels de gestion en mode SaaS renforce ses solutions de paie et de gestion des talents en apportant la brique dématérialisation de PeopleDoc. Il capitalise aussi sur l’intégration de Technomedia, rachetée il y deux ans.
jeudi 1 février
Notre club permettra aux décideurs RH d’échanger autour des meilleures pratiques, Edouard Brisson
Audencia Business School lance, en partenariat avec ExclusiveRH, un parcours de formation innovant sous forme de club RH. Mini-conférences prospectives et ateliers pratiques dédiés aux nouvelles problématiques RH seront au programme de ces séminaires, dont la première session aura lieu le 15 mars prochain à Paris. Le point sur le concept d’"Inspire Times Prospective & RH" avec Edouard Brisson, responsable de programme sur mesure au sein d’Audencia.
mercredi 31 janvier
Les bonnes pratiques pour une gestion efficace des compétences
La gestion des compétences peut se révéler essentielle quand la performance de l’entreprise se mesure dans sa capacité à savoir les conjuguer avec la bonne maitrise des technologies. Point sur les meilleures pratiques relevées par l’équipe RH de SOA People auprès des clients de SAP SuccessFactors, éditeur leader mondial dans la gestion des talents.
vendredi 19 janvier
Happy to Meet You, le recrutement nouvelle génération alliant digital et proximité
Basée à Rennes et Nantes, cette agence de conseil RH met le numérique au service du recrutement et de la marque employeur tout en capitalisant sur son ancrage régional. Elle entend dupliquer son concept dans d’autres métropoles françaises.
jeudi 18 janvier
Professionnels RH, transformez-vous en partenaires de l’innovation !
La fonction RH s’était déjà imposée comme un allié stratégique du développement commercial de l’entreprise. Avec les perspectives offertes par le traitement de la data, elle a désormais l’opportunité d’aller plus loin, par exemple en s’emparant du rôle clé de support. Comment peut-elle devenir le catalyseur de l’entreprise de demain ? L’innovation peut-elle devenir le moteur de la transformation RH ? Réponses.
vendredi 12 janvier
3 bonnes raisons de digitaliser votre paie par Damien Favrot, Directeur Général de Nibelis
" Une révolution " : demain, le métier de gestionnaire de paie aura un nouveau visage. De la dématérialisation du bulletin de paie à la Déclaration Sociale Nominative, en passant par le prélèvement à la source, il s’agit de répondre à des enjeux complexes et stratégiques. La digitalisation de la fonction RH est-elle incontournable ?
lundi 8 janvier
Nous développons une nouvelle approche de cloud platform, S. Hagège, Workday
Pionnier du cloud, le très secret éditeur américain d’une solution qui allie RH, paie et finance détaille plusieurs nouveautés destinées à ses 1900 clients dans le monde (dont 250 en Europe). Si ces innovations sont totalement différentes sur la forme, elles semblent toutefois avoir un motto commun : donner du sens à la data. Interview de Sabine Hagège, Directrice Produit de Workday.
vendredi 5 janvier
5 points à connaître sur le RGPD
La mise en place du Règlement général sur la protection des données (RGPD ou GDPR) étant prévue pour 25 mai 2018, il reste peu de temps aux entreprises pour adapter leurs pratiques en matière de collecte et de traitement de données personnelles. Une contrainte mais aussi une chance… Explications
jeudi 4 janvier
Gestion des congés : Lucca rachète Nereo
Dès 2002, Lucca misait fort sur la gestion des absences et des congés avec son application Figgo. Puis Nereo est arrivé sur ce marché de niche en 2011, sous l’impulsion d’un ancien collaborateur. C’est finalement le premier qui vient de mettre la main sur le second. Lucca récupère ainsi un parc de 200 clients et renforce ses positions sur le marché convoité, mais compliqué, des entreprises de moins de 100 salariés.
jeudi 21 décembre 2017
En 2018, nos innovations porteront principalement sur l’intelligence artificielle, S. Letourmy, Oracle
Oracle organisait fin novembre la 2e édition de sa French Connection. Cet événement rassemble chaque année la communauté RH qui gravite autour de la plateforme HCM cloud de l’éditeur, soit 250 participants réunis pour un après-midi de partage d’expériences. Quelles sont les tendances RH auxquelles on ne peut pas échapper ? Sylvain Letourmy, HCM Strategy Director chez Oracle répond à nos questions.
vendredi 15 décembre 2017
Vidéo : Jaguar Land Rover gagne en efficacité RH
Engagé, depuis plusieurs années, dans une démarche de transformation digitale, le groupe Jaguar Land Rover a déployé la suite SAP-SuccessFactors afin d'aider ses ressources humaines à gagner en efficacité. Un projet de longue haleine qui a permis à l'entreprise de tirer de nombreux bénéfices, à la fois sur le plan organisationnel et humain. Retour d'expérience.
vendredi 15 décembre 2017
Il devient fondamental de savoir anticiper
ALTAYS, qui compte plus de 400 clients pour sa suite modulaire RH, vient de fêter ses 20 ans. Mais plutôt que de dresser un bilan, Yann Guezennec, son CEO, préfère se situer résolument dans la prospective…
mercredi 13 décembre 2017
Comment bien calculer les indemnités de rupture de contrat de travail ?
En septembre dernier, les règles relatives à l'indemnité légale de licenciement ont été modifiées par l'ordonnance Macron et son décret d'application. Quel barème faut-il désormais appliquer ? Les points à retenir avec Séverine Gouëbault, responsable du logiciel Rupture du contrat de travail dans le cadre d’un webinaire organisé par les Editions Législatives et Elegia Formation.
lundi 11 décembre 2017
Les quatre tendances SIRH qui favorisent l’expérience collaborateur
La digitalisation a accéléré la cadence avec laquelle les technologies apparaissent dans la sphère des SIRH. Plusieurs tendances phares, de l’émergence des chatbots à la puissance du machine learning, font de plus en plus parler d’elles. Leur point commun ? Elles visent toutes à améliorer " l’expérience employé augmentée ", si chère aux entreprises.
vendredi 8 décembre 2017
Questions-réponses sur la BDES
Ce mois-ci, Anne-Lise Castell, juriste-rédactrice aux Editions Tissot, répond à toutes vos questions sur le sujet de la BDES : les évolutions suite aux ordonnances Macron, l’impact de la mise en place du Comité Social et Economique, les mises à jour de la BDES ou encore la négociation de la BDES.
jeudi 7 décembre 2017
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