L'actualité du e-recrutement, des SIRH, du e-learning depuis 2008 (Emploi sur mobile)

Les applications mobiles sont aujourd’hui un générateur de trafic indispensable à tout site Internet. Un site comme SeLoger, leader dans le secteur de l’immobilier, engendre ainsi 40 % de ses pages vues via un terminal mobile. Et le secteur de l’emploi n’y fait pas exception.

I have an HR dream .... Une marque employeur rayonnante passe par une expérience candidat " rich ", sociale et mobile. Pas de doutes, les entreprises commencent indiscutablement à l’assimiler. Quelques belles initiatives sont à féliciter : Un site de recrutement 100% mobile pour Aviva, un autre pour Accor...

Nous ne le répéterons jamais assez mais le WEB est différent du Mobile. Trois points sont en conflit : L’approche client, la technologie et le business model. Le web est ce grand espace universel générateur d’une nébuleuse diffuse de contenus. N’est-il pas difficile aujourd’hui de faire la différence entre...

La question au cœur de toutes les préoccupations actuelles a-t-elle vraiment lieu d’exister ? Commençons par déblayer quelque peu le terrain... Le principal avantage du site mobile : La compatibilité multi-devices, en français, le fait qu’un unique développement soit nécessaire pour rendre le site...

124 624 offres enregistrées sur Pôle Emploi, 479 116 offres disponibles sur les job boards. Leboncoin, spécialiste des petites annonces entre particuliers accueille actuellement 50 000 offres sur son site. Autant d'offres qui ne trouvent malheureusement pas "CV à leurs pieds".

Née en début d’année, cette application promet aux candidats de mettre la géolocalisation et la réalité augmentée au service de toutes les étapes de leur recherche d’emploi sur mobile. Bientôt téléchargée 200 000 fois et plébiscitée par les recruteurs, elle est sur le point d’être commercialisée en marque blanche.

Aviva France, filiale de l'un des premiers acteurs en assurance vie et dommages en Europe, voit les premiers résultats d’une réflexion initiée il y a un an. Avec un site carrière entièrement accessible sur mobile et le développement d’une application iPad pour les événements extérieurs, Aviva entend dynamiser son image...

Il fallait avoir de l’audace pour créer un site emploi sur mobile avant les Smartphones ! C’était l’aventure MobilJob. Antoine David a récidivé avec « Rue de l’emploi », une application mobile de recrutement. Aujourd’hui, il propose en plus aux entreprises de leur créer une application en marque blanche...

Nouveau venu sur le marché des applications mobiles liées au recrutement, tagEmploi entend apporter aux entreprises et aux collectivités locales un outil simple et rapide de diffusion de leurs annonces sur smartphone. Au coeur du fonctionnement : les QR codes.

Dernier né sur le marché des applications iPhone de recherche d’emploi, JobAroundMe permet de visualiser les offres d’emploi des alentours et de postuler directement sur son mobile. Avec 100 000 téléchargements depuis son lancement et déjà 10 000 offres d’emploi géolocalisées, l’application suscite la curiosité des candidats et l’intérêt des recruteurs.

La 3e édition du salon Handi2day, salon de recrutement en ligne et sur mobiles, pour les candidats en situation de handicap, se tient du 23 au 27 avril. 33 entreprises vont ainsi pouvoir dialoguer avec 6 000 candidats, partout en France.