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L'actualité du e-recrutement, des SIRH, du e-learning depuis 2008 (e-learning et CPF)

Le DIF, Droit Individuel à la Formation, accorde aux employés 20h de formation par an. Le e-learning permet de suivre des formations à la carte.
Grâce au digital, SFR pimente ses formations présentielles !
Trop longtemps associés à l’e-learning, les outils digitaux ont pourtant toute leur place au sein des formations présentielles. SFR l’a expérimenté en novembre dernier : en s’appuyant sur les activités pédagogiques de la plateforme Mrod, éditée par l’agence Mine de Savoirs, le groupe a réussi à décupler la participation de ses apprenants.
mardi 12 septembre
Le décret qualité : la bête noire des organismes de formation ?
Le 1er janvier 2017, un décret qualité est entré en vigueur, précisant que les financeurs de la formation devaient s’assurer de la qualité des actions de formation dispensées par les organismes. Cette nouvelle mission fait l’effet d’une petite bombe : s’ils ne respectent pas les critères de qualité fixés par les OPCA, les organismes ne sont pas considérés comme des prestataires de qualité. Leurs formations ne font alors plus l’objet de financements publics.
jeudi 27 juillet
Start-up RH : Sydo use du dessin pour favoriser l’apprentissage
Sydo est connu pour ses vidéos pédagogiques, régulièrement mises en ligne sur le monde.fr (" Dessine-moi l’Eco "). Ce que l’on sait moins, c’est que l’agence lyonnaise développe également une gamme d’outils de communication et de formation pour les entreprises et les institutions, comme l’explique Clarence Thiéry, co-fondatrice de Sydo.
lundi 10 juillet
Start-up RH : Pipplet évalue la maîtrise professionnelle des langues
Proposer des évaluations de langues fondées sur la capacité à s’exprimer en contexte professionnel, tel est le principe de Pipplet. Finies les interros crayon-papier : tout se déroule en ligne, depuis chez soi, avec réponse d’un examinateur en 24 heures chrono ! Baptiste Derongs, co-fondateur de cette start-up nous en dit plus.
lundi 26 juin
Datadock participe à la transparence de l’offre de formations, Olivier Phelip, Uniformation
Le 1er janvier 2017, les financeurs de la formation professionnelle ont lancé la première phase d’une démarche de contrôle de la qualité des organismes de formation. Un projet qui s’est matérialisé par Datadock, une base de données recensant plus de 3000 prestataires de formation répondant aux critères de qualité exigés par la réforme. A quoi sert l’outil ? Pourquoi s’y inscrire ? Les réponses d’Olivier Phelip, directeur général adjoint d’Uniformation.
lundi 12 juin
Vidéo : e-doceo change de nom et devient Talentsoft Learning, Jérôme Bruet, e-doceo
Exit e-doceo ! Sept mois après avoir été racheté par Talentsoft, le spécialiste de l’e-learning arbore une nouvelle identité. Baptisée Talentsoft Learning, la société souhaite profiter de ce rebranding pour développer davantage de synergies avec l’expert de la gestion des talents. Les explications de Jérôme Bruet, vice-président de Talentsoft Learning.
mardi 24 janvier
Ce qu'il faut savoir sur le Compte personnel d'activité
Après le DIF et le CPF, voici le CPA ! Adepte des acronymes à trois lettres, le gouvernement a lancé, début janvier, le Compte personnel d’activité. Considéré comme la grande réforme sociale du quinquennat Hollande, ce dispositif promet de rassembler, au sein d’un seul portail, l’ensemble des droits des travailleurs, dans le but de sécuriser leur parcours professionnels. On vous explique tout.
lundi 23 janvier
CPF : quel bilan deux ans après ?
Près de deux ans après l’entrée en vigueur de la réforme de la formation professionnelle, l’une de ses mesures phares – le Compte personnel de formation – semble monter en puissance. Depuis 2015, 644 000 projets de formation ont été validés au titre de ce dispositif. Voici ce qu’il faut retenir du CPF, après deux ans d’existence.
mardi 10 janvier
Formation : les cinq grandes tendances de 2017
A quoi ressemblera la formation cette année ? La société Learning Tribes a sa petite idée : elle sera mobile, interconnectée, personnelle, variée, collaborative, intelligente… Et surtout, elle s’inspirera des réseaux sociaux communautaires. Zoom sur les tendances-clés qui se dessinent pour 2017 en matière d’apprentissage.
lundi 2 janvier
Responsables formation, partez à la chasse aux coûts !
Explosion des outils digitaux, multimodalité des dispositifs, pression sur les prix… Le marché de la formation s’inscrit dans un contexte global de disruption sociétale, technologique et économique ! Heureusement, les pratiques émergentes peuvent avoir un effet de levier sur les coûts de la gestion de la formation, d’après un livre blanc rédigé par Place de la Formation.
lundi 5 décembre 2016
Centre Inffo enrichit son thésaurus de l’offre de formation
Grâce à son riche tissu de partenaires, Centre Inffo fait évoluer son outil historique et lance, ce lundi 28 novembre, la 12e version de Formacode®. En enrichissant son thésaurus, l’association promet de faciliter la recherche d’informations sur les domaines de formations, les publics, les méthodes pédagogiques et les certifications. Explications.
jeudi 24 novembre 2016
Dans notre fablab, les formateurs conçoivent leurs propres médias pédagogiques, Juliette Brunelot, MySkillFactory
Aider les formateurs à prendre le virage digital : c’est l’objectif de MySkillFactory. Lancée il y a deux ans, la société accompagne les professionnels de la formation de A à Z : depuis la définition de leur stratégie de digital learning jusqu’à la production de médias pédagogiques. Plébiscitée par une quinzaine de grands comptes dont Orange, Criteo et EDF, elle vient d’inaugurer un fablab à Paris. Les explications de Juliette Brunelot, la directrice associée.
lundi 7 novembre 2016
3 min avec José Montes, Cegos
Comme ses concurrents, Cegos a été lourdement impacté par la réforme de la formation professionnelle. En 2015, le groupe a vu son chiffre d’affaires reculer de 3,4 % par rapport à l’année précédente. Des résultats en demi-teinte qui ne vont pas empêcher l’organisme de formation de multiplier les projets, notamment sur l’axe du digital.
jeudi 20 octobre 2016
Notre levée de fonds de 10 millions d'euros n'entre pas dans une logique de survie, Frédérick Benichou, Coorpacademy
Après Openclassrooms et Digischool, c’est au tour de Coorpacademy de convaincre de nouveaux investisseurs ! La société, qui édite une plateforme de MOOC à destination des entreprises, réalise l’une des plus grosses levées de fonds de l’année, auprès de Serena Capital et de ses investisseurs historiques NextStageAM et Debiopharm. Un tour de table de 10 millions d’euros qui va lui permettre d’accélérer son développement en Europe et d’enrichir son catalogue de formations, comme l’explique Frédérick Benichou, co-fondateur.
vendredi 14 octobre 2016
Il est nécessaire d'évaluer les bénéfices d'une action de formation, Corinne Lusetti, Gest'RH
Pour aider les entreprises à mesurer la performance des formations suivies par leurs salariés, l’agence de conseils Gest’RH a développé une solution full web. Appelée My Training Online, elle permet d’évaluer, à différentes échéances, les compétences qui sont supposées avoir été acquises par le stagiaire, comme l’explique Corinne Lusetti, consultante en RH chez Gest’RH.
mardi 30 août 2016
La réforme de la formation ne tient pas (encore) ses promesses
La Réforme de la formation professionnelle, dont le serment était de simplifier la gestion de la formation, n’a finalement pas d’incidences sur le quotidien des professionnels RH et des salariés, d’après l’étude " La formation professionnelle en France : regards croisés ", menée par la société Cimes, spécialiste de l’externalisation de la formation.
jeudi 16 juin 2016
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