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IDENTITE
Nationalité : Française et Canadienne
Date de création : Groupe (1992), Siège France (2004)
Nom du dirigeant : POIRIER, Patrice
Nombre de pays couvert : 20
Nombre de client : Plus de 300 sites

CONTACT
Adresse : 38, rue de Trévise – 75009 Paris
Tel : 01 77 32 16 00
E-mail : ventes@sigma-rh.com
Site web : www.sigma-rh.com

OFFRE

Description : SIGMA-RH.net est un puissant outil logiciel intégré et transverse qui permet aux Responsables et Directeurs des Ressources Humaines de gérer de manière optimale les ressources humaines de leur société dans une seule et unique solution.  Modulaire, SIGMA-RH.net trouve sa puissance dans sa capacité à gérer TOUS les sujets RH, non pas uniquement la formation ou les temps de travail qui ne donne que des parcelles d’information.  SIGMA-RH.net couvre tous les domaines de la gestion des ressources humaines, sauf la paye, à savoir :
  • la gestion administrative;
  • les talents (la formation, la GPEC, le recrutement, l’onboarding, l’offboarding et les entretiens);
  • les congés, absences et les temps (incluant des badgeuses);
  • les accidents du travail, les risques professionnels et la pénibilité au travail;
  • la base de données économiques et sociales et des outils pour produire les RSE;
  • des outils de workflow et de self-service adaptés à chaque utilisateur.
L'application est actuellement installée et utilisée à l’international.  Le marché des solutions RH en nuage (SaaS) est en forte croissance et nos innovations technologiques, tels nos outils de géolocalisation, nous permettent d’avancer très rapidement dans ce marché. SIGMA-RH a une croissance soutenue de plus de 50% par année depuis 3 ans.
 
Les trois points forts de la solution SIGMA-RH.net sont :
1.   L’intégration de tous les volets RH en un seul et unique SIRH.  En Europe, SIGMA-RH.net est le seul outil RH à proposer la gestion de l’ensemble des processus RH appliqués au cycle de vie d’un salarié en entreprise dans une seule et unique solution logicielle et base de données.  Cette solution s’avère complète, entièrement intégrée et transverse, assurant ainsi la gestion des salariés dès l’instant du recrutement, jusqu’à la retraite (from hire to retire).
2.   La flexibilité données aux utilisateurs.  À ce jour, aucun SIRH ne permet à ses utilisateurs autant de flexibilité que SIGMA-RH.net.  Au-delà de pouvoir changer les couleurs, SIGMA-RH.net permet à ses utilisateurs de créer, modifier et déplacer des fenêtres et des champs à n’importe quel endroit dans l’application et ce, sans programmation logicielle.  La boîte à outils est disponible à même l’application.  Il est aussi possible de changer la terminologie et de créer une infinité de workflows afin de personnaliser la solution logicielle, sans intervention de l’éditeur.
3.   Des outils à l’avant-garde.  Demeurer au-devant est dans l’ADN même de SIGMA-RH.net.  Il n’existe aucune application RH qui propose des outils de géolocalisation, des workflows intelligents paramétrables et des outils automatisés d’analyse des cotisations sociales d’accidents du travail, mis à part SIGMA-RH.net.  Ces outils viennent en appui aux décisions du département RH, mais aussi de la haute direction de la société.
 
Les principales références client de la solution sIGMA-RH.net sont : Aéroports de Paris, Alyzia, Autoroutes et Tunnel du Mont-Blanc, Banque Centrale du Congo, Bell Canada, Comité Régional de Tourisme de Paris-IDF, Forsee Power, FMGC, Frey Gestion France, MADIC, OHEL Family and Children Services, Lafarge, La Ligue de l’Enseignement, Adagio ApartHotels, Groupe 3S, Groupe Partouche, Réunir Développement, Société de transport de Montréal, Ville de Montréal.
 
VIDEOS
 
Présentation du module Risques professionnels de SIGMA-RH.net :

 
Présentation du module Gestion des accidents du travail de SIGMA-RH.net :

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